Nowa firma, kilka pytań - strona 2

w moim UP nie ma już środków na ten rok i nie mam szans na dotacje :???:

Specjalista napisał(a):A jak masz firmę, to i możesz zawsze kogoś na staż przyjąć lub na przyuczenie zawodowe. Dodatkowy pracownik, za którego nic nie płacisz :)

Na staż możesz kogoś zatrudnic jak masz minimum 1 pracownika zatrudnionego na umowę o pracę. A Twoja firma musi istnieć minimum rok (info niesprawdzone, ale napewno nie mniej niż 6 mc - stwierdzenie na podtswie pól w formularzu).

Specjalista napisał(a):Jest jeszcze taka opcja w Urzędach Pracy, że jeśli zatrudnisz kogoś bezrobotnego na okres minimum 2 lat, to wtedy oni mogą Ci dać pieniądze na przygotowanie stanowiska pracy dla tej osoby. Niech Twoi kolesie sie zarejestrują w UP, przyjmij ich do pracy i dostaniesz $$$ na nowe komputery itp.

To musi być ktoś sprawdzony bo nie możesz go zwolnić przez 2 lata, no chyba że w rażący sposób naruszy regulamin pracy (zwolnenie dyscyplinarnie).

Niestety istnieje też wymóg, co do czasu prowadzenia działalności - minimum 12 mc.

Specjalista napisał(a):Urząd pracy prowadzi też taki program "Pierwsza Praca" - dla osób zarejestrowanych w UP, które nie prowadziły firmy. Dostajesz ok. 12.600 zł (przynajmniej u mnie w mieście) na start jako pożyczkę bezzwrotną.!

Pierwszy Biznes, nie Pierwsza Praca. Ja bym jednak radził złożyć "normalny" wniosek o dotacje. Pierwszy biznes zakłada szkolenia, staże, więc to dość długo trwa, ale warto jesli ktoś nie ma żadnego doświadczenia i mu się zytnio nie spieszy.

Piotr Dotacja napisał(a):

Specjalista napisał(a):Jest jeszcze taka opcja w Urzędach Pracy, że jeśli zatrudnisz kogoś bezrobotnego na okres minimum 2 lat, to wtedy oni mogą Ci dać pieniądze na przygotowanie stanowiska pracy dla tej osoby. Niech Twoi kolesie sie zarejestrują w UP, przyjmij ich do pracy i dostaniesz $$$ na nowe komputery itp.

To musi być ktoś sprawdzony bo nie możesz go zwolnić przez 2 lata, no chyba że w rażący sposób naruszy regulamin pracy (zwolnenie dyscyplinarnie).

Niestety istnieje też wymóg, co do czasu prowadzenia działalności - minimum 12 mc.

skąd Ty masz te rewelacje???
Nie musisz utrzymac pracownika tylko miejsce pracy. Jak Ci nie odpowiada ten to możesz zatrudnić na jego miejsce kogoś innego. A wymóg czasowy to 3 lata (2 w wypadku małych i mikroprzedsiebiorstw).
Przedsiębiorstwo musi istnieć co najmniej 6 a nie 12 miesięcy.

Jak Ty prowadzisz ten portal z dotacjami jeżeli się w tym nie orientujesz?? Gdzieś dzwonią ale nie wiesz gdzie ;-)

WojciechH napisał(a):skąd Ty masz te rewelacje???
Nie musisz utrzymac pracownika tylko miejsce pracy. Jak Ci nie odpowiada ten to możesz zatrudnić na jego miejsce kogoś innego. A wymóg czasowy to 3 lata (2 w wypadku małych i mikroprzedsiebiorstw).
Przedsiębiorstwo musi istnieć co najmniej 6 a nie 12 miesięcy.

Jak Ty prowadzisz ten portal z dotacjami jeżeli się w tym nie orientujesz?? Gdzieś dzwonią ale nie wiesz gdzie ;-)

Dotacje to jedno, a dofinansowania to drugie. Staram się przedstawiać sprawdzone informacje o doatacjach.

To co napisalem, opierało się na tym co powiedzili mi kiedyś w Urzedzie Pracy, a jak sam widzisz informacje, ktore podają Ci urzędnicy trzeba bardzo mocno weryfikować. Staram się to robić w kwestiach dotacji. Jeśli znajdziesz gdzieś na mojej stronie błąd, powiadom mnie o tym, napewno poprawie.