Witam. mam takie pytanie (problem) pracowałem w pewnej firmie gdzie miałem umowę zlecenie ze stawka godzinową 7 zł netto. Dzisiaj miałem odebrać zapłatę za wykonany czas pracy. Zgodnie z Kartą czasu pracy (tak jest na niej napisane) potwierdzoną przez kierownictwo ilość przepracowanych godzin wynosi 94h i 15 minut.
Dzisiaj pracodawca powiedział mi iż podstawą do wyliczenia wynagrodzenia jest tzw. karta dzienna w której mam napisane co robiłem i ile czasu to robiłem. Pomiędzy czynnościami było krótkie przerwy wobec tego różnica czasu wynosi prawie 6 godzin. Nie chodzi mi tu o te 6 godzin ale w umowie nie ma wpisanego ze podstawa wynagrodzenia jest "Karta dzienna" o tym że ona jest niby podstawa do wynagrodzenia dowiedziałem się dzisiaj jak zgłosiłem się po odbiór wypłaty.
W czasie rozmowy kwalifikacyjnej oraz podpisywania umowy i pracy do dnia dzisiejszego nikt mi nie powiedział ze jest ona podstawa do wyliczenia wynagrodzenia.
poniżej załączam skan tej umowy.
http://zapodaj.net/6ef05d169b6f.jpg.html
