Witam!
jak to jest? Zakładam hipotetyczną sytuację, zostaje zatrudniony w firmie X na okres probny (3mies) ww dniu 1. listopada, do pracy mam sie zgłosić 1. grudnia, dnia 20. listopada dostaje oferte od firmy YYY.
Co moge zrobic w takiej sytuacji? dac zwykle rozwiazanie umowy za wypowiedzeniem (14dniowym) i zgłosic sie do pracy na 4 dni? czy mozna to jakos inaczej rozwiazac?
Kolega mi cos wspominal ze jesli jeszcze nie zaczalem pracowac, a mam juz umowe to mozna ja duzo latwiej wypowiedziec?
Jak to jest w rzeczywistosci? ktos z was mial taka sytuacje?
Pozdrawiam
YacentY
