ZUS i Umowa Zlecenie - student

Witam czy ktoś mógłby mi w końcu jednoznacznie powiedzieć czy jeżeli jestem studentem zatrudnionym od dwóch lat na umowe zlecenie, to te lata liczą mi się do emerytury? Próbuje już od dawna sie dowiedzieć i jak narazie nie uzyskałem jednoznacznej odpowiedzi :?:

Jeżeli umowa zlecenie ma znamiona umowy o pracę i jest od niej odprowadzana składka emerytalna (do każdej umowy powinieneś dostać rachunek na którym muszą być wyszczególnione kwoty wszystkich składek) to liczy Ci się to do emerytury (kwota).
Co do ilości lat to przecież okres studiów i tak się do niej liczy. Ustawodawca nie przewidział sytuacji w której studenci zatrudnieni na umowę o pracę będą zaliczali te lata podwójnie (z tytułu studiów i pracy) więc liczy się to tylko raz ;-)

A jak to wygląda jeśli nie jest sie studentem i pracuje sie na umowę zlecenie???
Chodzi mi konkretnie czy jeśli praca na umowę zlecenie jest jedyną formą zatrudnienia to czy okres przepracowany na zlecenie wlicza mi się w lata pracy??Nie chciałabym stanąć za kilka lat przed dylematem że nie mogę pójść na zasłużony odpoczynek zawodowy z powodu lat przepracowanych na umowę zlecenie.

Inna kwestia czy ktoś sie może orientuje jak wygląda sprawa L4 i macierzyńskiego przy umowie zleceniu jeśli ma sie pobierane dobrowolne składki na chorobowe.

Czy od umowy zlecenia trzeba zapłacić podatek i zus?

Tylko w przypadku studentów-zleceniobiorców.

Nie ja nie jestem studentem. Chciałam się dowiedzieć jeśli otrzymuje umowę zlecenie powiedzmy na 1 miesiąc to jak to wygląda z zusem i US.

odpowiedz dla ANAN: jesli masz ukonczone 26 lat i umowa zlecenie jest dla ciebie jedynym zrodłem dochodu to zleceniodawca ma obowiązek zapłacic: 1)składke emerytalno/rentową i 2) ubezpieczenie zdrowotne, dodatkowo jesli pracujesz w siedzibie firmy to obowiazkowe jest także ubezpieczenie wypadkowe. skadka czwarta ubezpieczenie chorobowe jest dobrowolne, twoj pracodawca powinien cie o nie zapytac, czy chcesz miec je oplacane. nie wiem jak to jest ze studentami ale zawsze mozna przeciez zadzwonic do urzedu skarbowego i zusu, obojetnie w jakim miescie, zeby dowiedziec sie wiecej! znajdz strone na internecie i dzwon. urzedy maja obowiazek poinformowania cie o wszystkim co powinienes wiedziec:)

a jesli w tej chwili zawiesilem firme. NIe mam wtej chwili podpisanej umowy z nfz czy jak znajde pracodawce z umowa zlecenia za np wykopanie rowu za 1zl na h przez 30 dni za 1h 3zl. To czy moge wtenczas korzystac z uslug lekarskich? czy zlecenie do tego upowaznia? obojetnie w jakiej kwocie? nawet za 1 grosz?

@kumar -to czy jesteś objęty ubezpieczeniem nie zależy od kwoty twojego wynagrodzenia, czy kwoty którą masz w umowie zlecenie czy umowie o dzieło. Można o tym przeczytać na tej stronie: umowaoprace. pl/umowa-zlecenie/. Jeśli posiadasz jakiś inny tytuł do ubezpieczenia, np. studiujesz, czy jesteś zatrudniona w innej firmie, zleceniodawca nie musi płacić za ciebie składek. Jeśli jest inaczej to podlegasz ubezpieczeniu emerytalnemu, rentownemu i zdrowotnemu. Ubezpieczenie chorobowe jest w tym wypadku fakultatywne - może być przez firmę opłacone bądź nie. Jeśli zaś chodzi o ubezpieczenie wypadkowe to obowiązek istnieje tylko wtedy kiedy pracujesz w siedzibie pracodawcy. To chyba tyle jak chodzi o składki.

Sory link mi sie źle wkleił.

Powinno być http://www.umowaoprace.pl/umowa-zlecenie

Mam pytanie dotyczące następującej sytuacji: osoba (21 lat), która skończyła szkołę zawodową obecnie jest w trakcie nauki w liceum uzupełniającym w systemie zaocznym, dostała propozycję pracy na umowę zlecenie. Czy pracodawca powinien odprowadzać składki emerytalne? Czy takiej osobie "liczy" się ten czas nauki w liceum uzupełniającym czy jedynie czas szkoły zawodowej?

Student nie opłaca składek - istnieje jednak różnica w obliczeniach ze względu na kwotę umowy.
Jest coś takiego jak umowa ryczałtowa - jeśli umowa jest do 200 zł to nie liczy się kosztów.
Możesz sprawdzić gunther(.)com(.)pl(/)umzlec.php

Mam pytanie
mam ponad 20sto letni staż pracy. Moja firma skorzystała z art53 KP i rozwiązała ze mną umowę o pracę bez wypowiedzenia.Jutro rejestruję się w UP jako bezrobotna.Jeśli znajdę pracę (co graniczy z cudem pod koniec roku), czy biorąc umowę zlecenie tracę zasiłek? Czy za wszelką cenę szukać pracy na umowę, czy przeczekać trudny okres biorąc zlecenia? Czy mój przyszły zleceniodawca odprowadzi wszystkie składki? Czy jako niepełnosprawna w stopniu lekkim mam przywileje?Czy ten kto mnie zatrudni ma ulgi?
dużo tych pytań, ale jestem zagubiona w sytuacji w jakiej się znalazłam, z góry dziękuję za odp.

No to odświeżmy towar.
Chcę podpisać umowę zlecenie ze studentem, który nie ma 26 lat. Czytałem ogólne zasady takiej umowy, ale mam naprawdę wiele pytań. Wszędzie piszą, że nie płaci się składek na ubezp społ i ZUS, że podatek wg stawki 18%, a do tego koszty 20%. A jak to wszystko się oblicza. Może ktoś pokaże przykład od kwoty 1000zł i opisze co i jak, która strona umowy ma zrobić. Wtedy będzie najbardziej czytelne. I do tego jak jest z BHP i badaniami lekarskimi?